PALU, Sulteng Today – Pemerintah Provinsi Sulawesi Tengah (Pemprov Sulteng) melalui Badan Kepegawaian Daerah (BKD), kembali melaksanakan asesmen kompetensi secara virtual bagi Aparatur Sipil Negara (ASN) di lingkup Pemprov Sulteng.
Sebanyak 719 ASN, jabatan pelaksana mengikuti asesmen ini. Tiap hari, kegiatan ini dilaksanakan dalam dua sesi. Yakni sesi pagi dan sesi siang.
Kegiatan tersebut merupakan bagian dari upaya Pemprov Sulteng dalam mewujudkan tata kelola kepegawaian yang profesional dan berbasis kompetensi, sesuai arah kebijakan reformasi birokrasi.
Kepala UPT Penilaian Kompetensi Pegawai BKD Provinsi Sulawesi Tengah, Rachman Yape, menjelaskan bahwa kegiatan asesmen ini merupakan langkah penting dalam memetakan kemampuan potensi dan kompetensi ASN.
“Virtual asesmen ini diikuti kurang lebih 719 ASN dari berbagai perangkat daerah lingkup Pemprov Sulteng. Tujuan utamanya adalah, memetakan kompetensi manajerial setiap ASN, agar pemerintah daerah memiliki data yang valid dalam penempatan pegawai sesuai potensi dan kemampuannya,” ujar Rachman.
Pemprov Sulteng lanjut Rachman menargetkan 1.000 ASN mengikuti asesmen kompetensi manajerial dan sosial kultural pada tahun ini.
“Kami ingin memastikan seluruh ASN mendapatkan kesempatan yang sama untuk dinilai dan dikembangkan kapasitasnya. Hasil asesmen ini akan menjadi dasar dalam penataan karier, promosi, serta pengembangan manajemen talenta ASN di lingkungan Pemprov Sulteng,” tambahnya.
Sebagai bentuk komitmen terhadap peningkatan kualitas sumber daya aparatur, Pemprov Sulteng sebelumnya juga telah menandatangani Nota Kesepahaman (MoU) dengan Badan Kepegawaian Negara (BKN) melalui Sekretaris Daerah Provinsi Sulawesi Tengah, Novalina.
“Dari hasil kerja sama tersebut, Pemprov Sulteng diminta untuk segera menetapkan dan mengimplementasikan sistem manajemen talenta ASN, sehingga pengelolaan karier dapat dilakukan lebih objektif dan terarah,” tutur Rachman sebagaimana dikutip Sulteng Today dari laman resmi Pemprov Sulteng.
Kegiatan inidiharapkan melahirkan ASN yang berintegritas, kompeten, dan adaptif terhadap tantangan pembangunan daerah, serta tuntutan pelayanan publik yang semakin dinamis, guna mendukung 9 Program Berani Gubernur Anwar Hafid dan Wakil Gubernur dr. Renny A. Lamadjido. Salah satunya yaitu Berani Berintegritas.
editor: moh. habil masri
